Көшбасшының негізгі функцияларының бірі- әріптестерінің тиімділігін бағалау. Бағалау нәтижелерін түрлі тәсілдермен алуға болады.Бір жолы - үлгідегідей есеп парақшасын толтыру арқылы алу. Тоқсан немесе жарты жылдық сайын жүргізілген есептен соң рейтингі шығаруға немесе басқа бір жолдармен оларды мадақтап отыруға болады.

/de-gejli_m-alimder_esep_berui.docx